大家好，我叫徐娜，來自「丁香獵頭」團隊?？赡苓€有些人對我們不夠了解，簡單來說:「丁香獵頭」的工作就是專門為優(yōu)秀醫(yī)療人才尋找靠譜的新東家。

本周崗位推薦 A

湖南某大學附屬醫(yī)院，為綜合三甲規(guī)模，開放床位 2500 張。此醫(yī)院正在引進產(chǎn)科主任，負責學科規(guī)劃建設及科室管理工作，享受落戶入編等待遇。

任職要求：

1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，主任醫(yī)師職稱，具有研究生學歷者可放寬至副主任醫(yī)師職稱；
2、年齡在 50 周歲以內；
3、有學科規(guī)劃建設及科室團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

職位待遇：

1、直接入編；
2、年薪 30 萬以上，具體面議；
3、協(xié)調解決醫(yī)療背景的家屬工作、子女就學問題。

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本周崗位推薦 B

廣東某三乙公立醫(yī)院的產(chǎn)科已擁有四十余年歷史，已建立起母體醫(yī)學、胎兒醫(yī)學、普通產(chǎn)科和 MICU 等完善的亞專科體系，是市重點?？?，開放住院床位數(shù) 150 張，年分娩新生兒約 8300 人。此醫(yī)院正在引進產(chǎn)科專家，享受落戶入編等待遇。

任職要求：

1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，副主任醫(yī)師或主任醫(yī)師職稱；
2、三級及以上醫(yī)院工作經(jīng)驗；
3、承擔地市級或國家級項目者優(yōu)先考慮。

職位待遇：

1、直接入編；
2、10-40 萬安家補貼，10-40 萬科研資金；
3、過渡性租房補助 2200 元/月；
4、薪酬待遇 25-35 萬。針對優(yōu)秀人才，在醫(yī)院正常薪酬基礎上，給予一定的人才引進激勵；
5、協(xié)調解決醫(yī)療背景的家屬工作、子女就學問題。