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我身邊這樣的中層干部,最后都提拔了

 波平浪靜處安身 2018-06-22

我身邊這樣的中層干部,最后都提拔了

石頭說(shuō)

當(dāng)個(gè)好中層,領(lǐng)導(dǎo)要滿意,群眾也不能反感。

在機(jī)關(guān)里,除了普通干部和領(lǐng)導(dǎo)之外,還有一個(gè)不容忽視的群體,那就是科室長(zhǎng),也就是機(jī)關(guān)里的中層干部。

中層干部是提拔率最高的一個(gè)群體,那么怎樣的科室長(zhǎng)才是受歡迎的呢?

市委辦秘書(shū)科被很多機(jī)關(guān)人士稱為全市第一科,因此其秘書(shū)科長(zhǎng)的地位可見(jiàn)一斑。且與大家分享幾位我所共事過(guò)的市委辦秘書(shū)科長(zhǎng)的特征。

01 辦事靠譜才是王道

就我在機(jī)關(guān)工作的體會(huì),我覺(jué)得不管是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是對(duì)普通干部,大家評(píng)價(jià)一個(gè)人好壞的標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)然是在這個(gè)人沒(méi)有什么道德問(wèn)題和性格特別差的情況下,大家看的還是你這個(gè)人做事是否靠譜。

所謂靠譜,就是什么事情都拎得清,交給你的事你能讓人放心。對(duì)于科室長(zhǎng)來(lái)說(shuō),尤其如此,因?yàn)槟悴粌H要對(duì)上負(fù)責(zé),還要讓下面的人看到你的能力,這樣才能樹(shù)立威信,才能服眾!

我要說(shuō)的第一位秘書(shū)科長(zhǎng),且稱他老王。老王在市里絕對(duì)可以稱得上傳奇。提起他,上到市級(jí)領(lǐng)導(dǎo),下到剛?cè)肼毜目茊T,沒(méi)有人不豎大拇指。

老王成為傳奇其實(shí)靠的就是兩個(gè)字:靠譜!而他萬(wàn)事靠譜靠的是什么?是過(guò)硬的業(yè)務(wù)能力和心理素質(zhì)。

一是沒(méi)有他拎不清的事。他服務(wù)了三屆市委辦主任,據(jù)說(shuō)其中有一屆的市委辦主任簽文件的時(shí)候都經(jīng)常把他喊到身邊,問(wèn)他怎么批,他說(shuō)行就簽,他說(shuō)不行就打回去。

二是基本功硬扎?!坝苍笔俏覀兊募亦l(xiāng)話,意思就是很扎實(shí)。這一點(diǎn),除了表現(xiàn)在他平常的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力之外,我們從一個(gè)小例子中可見(jiàn)一斑。

據(jù)辦公室的老同志們說(shuō),不管領(lǐng)導(dǎo)或同事們問(wèn)哪個(gè)市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、市直單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)同志的電話,他不用翻電話本,總能第一時(shí)間報(bào)出來(lái),更別說(shuō)是領(lǐng)導(dǎo)或者單位的排序了。

另外諸如辦文、辦會(huì)、接待,他提出來(lái)的方案基本可以就是定調(diào)了。

三是高情商。老王是出了名的會(huì)做人,跟他打過(guò)交道的人沒(méi)人對(duì)他有負(fù)面的評(píng)價(jià)。

不論級(jí)別高低,他從來(lái)都是笑臉相迎;不論第幾次見(jiàn)面,永遠(yuǎn)能第一時(shí)間叫出你的名字;不論問(wèn)題大小,你去咨詢,他永遠(yuǎn)認(rèn)真解答。

有人問(wèn):怎么這么優(yōu)秀還在同一個(gè)位置上呆了那么久?這還用問(wèn)嗎?如果你是領(lǐng)導(dǎo),你舍得放這么得力的助手走嗎?

02 有擔(dān)當(dāng)絕對(duì)吸粉

這第二位秘書(shū)科長(zhǎng)且稱他老朱。老朱以穩(wěn)著稱。工作中一本正經(jīng),滴水不漏,工作極其細(xì)致。

記得有一次我統(tǒng)計(jì)一個(gè)退休干部的表格,整個(gè)表格足有50多頁(yè),我呈交上去的時(shí)候,他一個(gè)一個(gè)仔細(xì)核對(duì)。

我當(dāng)時(shí)就明白了為什么人家能當(dāng)科長(zhǎng)!

極高的業(yè)務(wù)素養(yǎng),也就是所謂的能辦事,辦好事是中層干部能深得上心的硬實(shí)力,而對(duì)于手底下干活的人而言,有擔(dān)當(dāng)才是老朱讓路人轉(zhuǎn)粉的殺手锏。

一次會(huì)議中的瑕疵讓整個(gè)秘書(shū)科都被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),在反思會(huì)上,老朱說(shuō)了這樣一段話:

“這次的失誤我有很大的責(zé)任,以后咱們科室所有的文件都從我這里過(guò),如果出了問(wèn)題,我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明,這是我和你們一起做的,我們一起承擔(dān)。”

那一刻,老朱在我心中的形象真的好高大,這種敢于擔(dān)責(zé)的態(tài)度讓下面的人都吃了定心丸,至少我們知道了,如果有事,他不會(huì)撂挑子,我們往火坑里推。從此大家做事更齊心,也更有激情了。

03 居高而不自恃才能受尊重

這第三位秘書(shū)科長(zhǎng)是老章,在就任秘書(shū)科長(zhǎng)以前,老章在研究室寫(xiě)材料,早已是出了名的性格好。到全市第一科任職之后,他一如既往地低調(diào)不張揚(yáng),待人處事謙和有禮,頗受好評(píng)。

與人打交道,他措辭總是客客氣氣:您好、向您報(bào)告、與您溝通、謝謝您……

即便是科室的同事或者其他單位的普通干部來(lái)找他辦事,他也要起身相迎,說(shuō)敬語(yǔ),彬彬有禮就像一位紳士,骨子里的良好修養(yǎng)展露無(wú)遺,讓人真心敬重。

這也告訴我們,在辦公室千萬(wàn)不要太隨便,你的一舉一動(dòng),一言一行其實(shí)大家都看在眼里,根據(jù)這些表現(xiàn)對(duì)你產(chǎn)生不同的印象。

所以,還是要嚴(yán)格要求自己,謹(jǐn)言慎行,且行且修行?。?/p>

我身邊這樣的中層干部,最后都提拔了

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