為認(rèn)真落實市委《關(guān)于全面加強(qiáng)基層黨組織和基層政權(quán)建設(shè)的實施意見》要求，根據(jù)縣委組織部《關(guān)于建立村干部坐班值班制度的通知》文件精神，進(jìn)一步加強(qiáng)對村干部的日常管理，切實轉(zhuǎn)變村干部工作作風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系，提高村級班子工作效率和服務(wù)質(zhì)量，現(xiàn)就進(jìn)一步規(guī)范村干部坐班值班制度有關(guān)事項通知如下：

    一、目的意義

　　實行村干部坐班值班制度，是加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)、推進(jìn)村級組織規(guī)范化管理的一項基礎(chǔ)性工作，有利于進(jìn)一步改善黨群干群關(guān)系，服務(wù)廣大黨員群眾，及時化解各類矛盾糾紛，促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展和基層穩(wěn)定。

　　二、工作要求

　　1、全面推行村主職干部（村黨組織書記、村委會主任、村監(jiān)會主任）坐班制，即：周一至周五實行村黨組織書記、村委會主任共同坐班，周四、周五村監(jiān)會主任參與坐班，周六、周日實行1名村主職或副職干部值班。坐班值班安排表要在村務(wù)公開欄公開，接受群眾的監(jiān)督。

　　2、坐班值班時間為工作日的上午8:30-11:30，下午2:00-5:00。

　　3、坐班值班實行簽到制度，縣委組織部統(tǒng)一制發(fā)《村干部坐班、值班記錄薄》進(jìn)行考勤記錄。

    三、工作職責(zé)    

    1、處理日常事務(wù)。及時做好上傳下達(dá)，協(xié)調(diào)解決群眾生產(chǎn)生活中的實際困難和問題，做好上級交辦和村兩委制定的各項工作。

    2、化解矛盾糾紛。及時排查化解各類矛盾糾紛，做到底數(shù)清、情況明、隨發(fā)現(xiàn)隨報告，妥善應(yīng)對突發(fā)事件，第一時間向鄉(xiāng)黨委政府報告。

　　3、實現(xiàn)現(xiàn)場辦公。對群眾要求辦的事，不拖、不推，能現(xiàn)場辦理的事項予以當(dāng)場辦理，不能現(xiàn)場辦理的要告知辦理期限，需要到鄉(xiāng)或其他部門辦理事項的予以協(xié)助，需提交村兩委集體研究的要及時提交，無法辦理的要予以耐心解釋，做到事事有回應(yīng)。

　　總之，要對照村級組織工作規(guī)則，結(jié)合本地實際，明確村干部工作職責(zé)。村干部既要在辦公室處理黨務(wù)村務(wù)，更要做好項目建設(shè)、走訪農(nóng)戶、調(diào)解矛盾、村莊管理、服務(wù)群眾等工作。要摒棄“群眾不上門就無事”的思想，防止“村級組織機(jī)關(guān)化”傾向，切實讓村干部履職盡責(zé)。

    四、工作紀(jì)律

    1、坐班值班人員必須按時到崗到位，不得遲到、早退，不得擅離職守。全面實行請銷假審批制度，填寫村干部請假單，請假1-2天的經(jīng)村黨組織書記同意，由駐村干部審批；請假3-7天的經(jīng)村黨組織書記、社區(qū)黨委書記同意，由聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審批；請假7天以上的須經(jīng)村黨組織書記、社區(qū)黨委書記和聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)同意由鄉(xiāng)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)審批。村兩委其他干部如確需請假，由村黨組織書記批準(zhǔn)。村干部請假的，村黨組織書記要安排好其他村干部坐班值班，不得因請假影響坐班值班工作。

    2、坐班值班人員離開辦公樓在村域范圍內(nèi)從事如矛盾調(diào)解、安全檢查等相關(guān)工作的，或離開村域范圍從事項目辦理等工作的，須在《村干部坐班、值班記錄薄》上如實填寫坐班值班人員去向登記，隨時備查。

　　3、坐班值班期間，要自覺維護(hù)干部形象，不得從事黨務(wù)、村務(wù)之外的活動，隨時接受上級部門和黨員群眾的監(jiān)督。

　　五、工資待遇及發(fā)放

　　村干部主職坐班值班工資1500元/月，如因請假由其他村干部代班，落實代班村干部100元/天的坐班值班工資，其工資在被代班主職干部工資中扣發(fā)，若村干部無故離崗或曠工，一經(jīng)查到扣發(fā)工資200元/天。