一言以蔽之。

人際交往的核心法則即——帶給別人價值。

人的本質都是自利的，世人熙熙皆為利來，世人攘攘皆為利往，早在西漢時期，便有智者道出了這個真理。

只有當我們發(fā)現(xiàn)一個人對我們有價值（包括即時價值和潛在價值）后，我們才會有和一個人接觸的欲望。

舉個例子。

之前我喜歡過一個人，令人欣喜的是那個人在開始對我也有好感，于是開始試探著接觸，但僅僅一個多月后，那個人就說不想再接觸下去了。

為什么?

在經(jīng)過一段時間的思考后，我慢慢意識到了很多問題，也完全理解了對方。

在接觸過程中，對方說，后期和我在一起很累，還不如一個人輕松——這說明我沒有很好地為對方提供情緒價值。對方學習很好，而我學得不怎么樣，在對方面對一些問題時我沒辦法給出解決方案——沒辦法很好地為對方提供工作價值。家庭背景也不如對方——雖然對方表現(xiàn)地對這點很不在意，但顯然，這也是個劣勢。

細細分析下來，無怪乎對方會中斷接觸了。

其實從上文的分析也可以看到，價值的含義很廣，大致可分為心理層面以及現(xiàn)實層面。心理層面，比如對方和你在一起會很輕松和開心，比如兩人很歡樂地互懟，比如在對方難過時給予安慰等，都屬于心理層面。而現(xiàn)實層面則包括在對方有難題時你能根據(jù)自身積累給出恰當?shù)慕ㄗh，會做飯，家庭方面能給予雙方支持等。

最后，請努力讓自己成為一個能帶給別人價值的人。

不要畏懼先付出，付出才有回報，如果你對別人沒有絲毫價值，別人又憑什么和你接觸呢?

當然，不同的人會看重不同的方面，比如說，有的人要很多很多的錢，有的人會要很多很多的愛。

具體情況具體分析。

但核心原則是不變的，想要有好的人際關系，就——帶給別人價值吧。

與君共勉。