午夜视频在线网站,日韩视频精品在线,中文字幕精品一区二区三区在线,在线播放精品,1024你懂我懂的旧版人,欧美日韩一级黄色片,一区二区三区在线观看视频

分享

金融圈薪資大比拼:這些公司人均上百萬!你被甩出幾條街?

 安喜的空間 2019-09-23
中新經(jīng)緯客戶端9月23日電 又是一年校招季!進入九月后,各家金融機構(gòu)開啟了一年一度的招兵買馬,各類校園招聘廣告也紛紛上線。
從往年來看,金融行業(yè)成為不少應(yīng)屆畢業(yè)生心儀的就業(yè)選擇。在銀行、保險、券商、信托等各類金融機構(gòu)中,哪些機構(gòu)和崗位的薪資待遇更優(yōu)呢?今天經(jīng)緯君就給大家盤一盤。

銀行:招行薪資最高 五大行墊底

在電視劇《大宅門》里頭,奶奶教育孫子說:“你現(xiàn)在好好努力,以后就能‘干銀行’?!?/div>
作為金融機構(gòu)里的“老大哥”,銀行至今仍是不少畢業(yè)生向往的工作。“在銀行工作剛開始可能沒有其他金融機構(gòu)工資高,但是歷練幾年之后也不會太差,而且從銀行出來以后去其他金融機構(gòu)都比較容易?!币言谀硣写笮泄ぷ髁甑睦畹ふf,前陣子她打算離職,簡歷一掛在招聘網(wǎng)站上就接到不少獵頭的電話,而平常同業(yè)間也經(jīng)常有人“挖角”,看中的就是其在大行的工作經(jīng)驗。
圖片
那么銀行業(yè)的薪資待遇究竟如何呢?Wind數(shù)據(jù)顯示,近年來,上市銀行的人均薪酬呈現(xiàn)上漲趨勢。從人均薪酬的平均數(shù)來看,上市銀行2018年人均薪酬為32.83萬元。其中,招商銀行以人均57.71萬元遙遙領(lǐng)先,而排名前十的銀行均為股份制銀行和城商行,工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、建設(shè)銀行、交通銀行五大銀行的人均薪酬則相對遜色,分別為26.95萬元、26.10萬元、27.57萬元和29.60萬元和32.99萬元。
李丹說,股份制銀行的激勵機制相對較為完善,因此薪資待遇相對較高,而國有大行的優(yōu)勢在于平臺優(yōu)勢明顯,客戶質(zhì)量較高,能讓自己結(jié)識更多優(yōu)質(zhì)人脈,未來轉(zhuǎn)型前景廣闊。
不過,隨著金融科技的普及,銀行的不少傳統(tǒng)職位逐漸被AI取代,這也引發(fā)了一些銀行業(yè)人士的擔憂?!叭斯ぶ悄艿臐B透肯定是一個大方向,比如現(xiàn)在有公司推出了機器人審核貸款,很多傳統(tǒng)的崗位在未來一段時間內(nèi)可能都會消失?!?/div>
新網(wǎng)銀行首席研究員董希淼在接受中新經(jīng)緯客戶端(微信公眾號:jwview)采訪時指出,人工智能在短期內(nèi)并不能取代銀行的信貸審核人員?!吧镒R別技術(shù),在技術(shù)上還存在著一些問題,目前在信貸審核中只是輔助手段,而且信貨審核涉及多方面內(nèi)容,確定貸款人只是其中一項內(nèi)容?!倍m捣Q。

券商:中信、華泰領(lǐng)頭 行業(yè)分化明顯

近年來,受資本行情波動影響,一些券商頻頻傳出減薪的消息,不過從2018年的財務(wù)數(shù)據(jù)來看,券商仍然是當之無愧的高薪行業(yè)。
Wind數(shù)據(jù)顯示,2018年券商人均薪酬達到35.05萬元,較前一年38.42萬元有所縮水,但仍秒殺大部分行業(yè)。從2018年年報來看,不同券商之間收入差距也較大,排名第一的中信證券2018年人均薪酬近70萬元,而排名靠后的券商如華林證券、中原證券等人均薪酬則剛過20萬元。
一名券商從業(yè)人士向中新經(jīng)緯客戶端介紹稱,在業(yè)內(nèi),大家把中信證券叫大平臺,各方面資源和薪酬待遇無疑都是頂尖的,而中信建投則是“75司”,原因就是相傳之前的offer上會寫公司將為你提供富有市場競爭力的薪酬,整體水平居于市場水平的75%分位之上。此外,一些新興的互聯(lián)網(wǎng)券商發(fā)展較快,給年輕人提供的機會也較多。
圖片
除了羨煞旁人的年薪外,券商的年終獎向來也是業(yè)內(nèi)津津樂道的話題。2016年,有券商被曝人均500萬年終獎而刷屏朋友圈。不過,近幾年來,隨著市場行情變化,加之監(jiān)管層要求券商對獎金進行遞延,不少從業(yè)人士反映年終獎較之前已經(jīng)大幅縮水。
“瘦死的駱駝比馬大,整體來說,券商的待遇仍然處于中上水平,而且今年科創(chuàng)板的開閘也給券商帶來了不少業(yè)務(wù)增量,預(yù)計這兩年從業(yè)人員的收入還會再上一個臺階?!鼻笆鋈虖臉I(yè)人士稱。

保險:人均剛過20萬元 有前景沒錢景?

“一個沒有保險銷售的朋友圈是不完整的。”“中年人的最后退路就是去賣保險?!睍r下的一些調(diào)侃折射出保險行業(yè)近年來在規(guī)模上的迅速擴張。對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說,保險行業(yè)是不是一個好選擇呢?
Wind數(shù)據(jù)顯示,2018年,保險行業(yè)的人均薪酬為20.39萬元。相比銀行、券商等,保險行業(yè)的平均薪酬吸引力顯得有些不足。也正因為如此,一些業(yè)內(nèi)人士吐槽保險行業(yè)“有前景,沒錢景”。
圖片
在某外資保險機構(gòu)工作的王艷告訴中新經(jīng)緯客戶端,保險公司一般銷售人員較多,且入職門檻較低,薪資等也自然不如券商和銀行,且公司內(nèi)部各個崗位之間差距也較大,一般來說精算、IT等部門的平均薪資要更高,普通的銷售人員薪資比較低。
不過,從高管年薪來看,則又是另一番圖景。財務(wù)數(shù)據(jù)顯示,2018年度,作為五家上市險企中董監(jiān)高薪酬總額最低的一家,中國人壽的董監(jiān)高薪酬總額也達到1681.70萬元,而四大行中董監(jiān)高薪酬總額最高的建設(shè)銀行,其董監(jiān)高薪酬總額則僅有1167.31萬元。而從金額前三的董事薪酬來看,中國平安以3451.4萬元傲視金融業(yè)所有上市公司。

信托:有公司人均過百萬 悶聲發(fā)大財?

說起信托行業(yè),不少人可能會覺得有些陌生,不過從薪資待遇來看,信托行業(yè)可以說是妥妥的“高富帥”。
從A股兩家上市公司來看,安信信托和陜國投A2018年人均薪酬分別為30.86萬元和42.52萬元。
而從各家信托公司官網(wǎng)披露的2018年年報來看,上海信托人均年薪最高,達118.00萬元,其次為愛建信托,平均年薪為101.81萬元,排名第三的中鐵信托,平均年薪為78.88萬元。
“信托前幾年發(fā)展勢頭非常猛,一個上億的項目做完以后很輕松就能拿到上百萬的績效獎金,一些狼性比較強的信托公司激勵比較到位的話,年薪很容易過百萬。此外,信托行業(yè)從業(yè)人員數(shù)量相比銀行券商等較少,人均創(chuàng)利高,因此人均薪酬也就相對較高了。”某西部省份信托從業(yè)人士稱。
(應(yīng)采訪對象要求,李丹、王艷等為化名)

    本站是提供個人知識管理的網(wǎng)絡(luò)存儲空間,所有內(nèi)容均由用戶發(fā)布,不代表本站觀點。請注意甄別內(nèi)容中的聯(lián)系方式、誘導(dǎo)購買等信息,謹防詐騙。如發(fā)現(xiàn)有害或侵權(quán)內(nèi)容,請點擊一鍵舉報。
    轉(zhuǎn)藏 分享 獻花(0

    0條評論

    發(fā)表

    請遵守用戶 評論公約

    類似文章 更多