當(dāng)今的制造業(yè)對于設(shè)備的情感可謂“愛恨交加”。我們的加工裝配、品質(zhì)檢查檢驗(yàn)、物流配送、信息傳達(dá)與管理都需要設(shè)備,而且依賴度越來越高;但另一方面、設(shè)備管理水平的高低決定了設(shè)備的狀態(tài),直接影響了制造流程中的成本與企業(yè)效益
隨著加工工藝及品質(zhì)檢查等關(guān)鍵環(huán)節(jié)精度、速度的不斷進(jìn)化與飛速提升,設(shè)備也在不斷進(jìn)化,復(fù)雜程度成幾何指數(shù)上升。未來工業(yè)4.0時(shí)代的智能制造,設(shè)備的自動化、數(shù)字信息化、AI化、萬物互聯(lián)化、大數(shù)據(jù)與云處理將迎來飛躍性的發(fā)展,因此未來設(shè)備管理的難度可想而知
設(shè)備管理的理論研究與產(chǎn)業(yè)實(shí)踐一直與時(shí)俱進(jìn),當(dāng)今設(shè)備TPM管理體系已經(jīng)成為設(shè)備管理的主流,在中國也得到了極大的認(rèn)可與推行。但也存在著一個(gè)讓筆者頗為擔(dān)心的認(rèn)知誤區(qū):TPM活動就是為了減少設(shè)備故障停機(jī)時(shí)間,從而提升生產(chǎn)的效率!這種認(rèn)知不可謂完全錯(cuò)誤,但至少不夠全面!TPM活動從指標(biāo)上而言追求“4個(gè)零”:零事故、零缺陷、零故障、零浪費(fèi)??梢娪兴膫€(gè)維度;另外、TPM活動不僅追求設(shè)備管理體制的提升,更追求“人”的體制的提升。正所謂“設(shè)備如人、精心呵護(hù)”!所以TPM活動從企業(yè)成本與效益視角來看,它可以通過4個(gè)零的目標(biāo)提升而達(dá)到減少資源的投入、節(jié)流增效的貢獻(xiàn)
設(shè)備TPM管理體系的基本原則在于“預(yù)防”而非“事后處理”,因此而形成了預(yù)防的3大手段:點(diǎn)檢制、定期維護(hù)保養(yǎng)、定期檢修。當(dāng)然這些預(yù)防手段中所使用的工具、方法也隨著人類科技的進(jìn)步而不斷提升
一、設(shè)備TPM管理體系的崛起
1、設(shè)備3大基本規(guī)律
? 設(shè)備必然會產(chǎn)生磨損(老化)
? 設(shè)備故障有規(guī)律
- 設(shè)備故障的概念:指設(shè)備或零部件在使用過程中,喪失規(guī)定功能的不正常現(xiàn)象
- 突發(fā)性故障:由偶然因素和意外性因素造成的
- 漸發(fā)性故障:設(shè)備性能逐漸降低、劣化而引起的
? 設(shè)備大檢修也只能延緩衰亡
- 盡管大修理恢復(fù)了設(shè)備功能,但修理過后的設(shè)備無論在生產(chǎn)率、精確度、速度等方面,都無法與同類型的新設(shè)備相比
- 大修理的周期會逐漸縮短
2、設(shè)備管理3大基本任務(wù)
- 如何及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備的磨損與老化
- 如何降低故障的發(fā)生幾率
- 如何延長設(shè)備的生命周期
3、設(shè)備管理3大里程碑
? 事后維修階段
- 壞了再修,不壞不修
- 缺乏修理前準(zhǔn)備,修理停歇時(shí)間較長
- 修理無計(jì)劃,常常打亂生產(chǎn)計(jì)劃,影響交貨期
? 預(yù)防維修階段
- 根據(jù)零件磨損規(guī)律和檢查結(jié)果,在設(shè)備發(fā)生故障之前有計(jì)劃地進(jìn)行維修
- 由于修理的計(jì)劃性,便于做好修理前準(zhǔn)備工作,使設(shè)備修理停歇時(shí)間大為縮短
? 綜合管理階段
- 設(shè)備的制造與使用相結(jié)合、維護(hù)保養(yǎng)與技改、更新相結(jié)合、技術(shù)管理與經(jīng)濟(jì)管理相結(jié)合、專業(yè)管理與自主管理相結(jié)合,以及預(yù)防為主、維護(hù)保養(yǎng)與計(jì)劃檢修并重
- 選擇和購置所需設(shè)備
- 組織安裝和調(diào)試設(shè)備
- 合理使用設(shè)備
- 及時(shí)檢修與精心維護(hù)設(shè)備
- 掌握時(shí)機(jī),及時(shí)改造和更新設(shè)備
- 其它設(shè)備的日常管理
3、設(shè)備綜合管理2大學(xué)派
? 設(shè)備綜合工程學(xué)(二十世紀(jì)70年代初在英國首創(chuàng))
- 定義:設(shè)備綜合工程學(xué)是為了使設(shè)備壽命周期費(fèi)用達(dá)到最經(jīng)濟(jì)的程度,而對有形資產(chǎn)的有關(guān)工程技術(shù)、管理、財(cái)務(wù)以及其他實(shí)際業(yè)務(wù)進(jìn)行綜合研究的科學(xué)
- 特點(diǎn):
- 研究目的是使設(shè)備的壽命周期費(fèi)用最經(jīng)濟(jì)
- 是有關(guān)有形資產(chǎn)的工程技術(shù)、管理、財(cái)務(wù)等方面的綜合管理科學(xué)
- 進(jìn)行設(shè)備的可靠性、維修性設(shè)計(jì)
- 它是關(guān)于設(shè)備一生機(jī)能的系統(tǒng)性的管理理論
? 全員維護(hù)保養(yǎng)制度TPM(日本在吸收歐美研究成果的基礎(chǔ)上提出)
- 目標(biāo)是使設(shè)備效率最高
- 建立包括設(shè)備整個(gè)壽命周期的生產(chǎn)維護(hù)保全系統(tǒng)
- 涉及與設(shè)備管理有關(guān)的所有部門
- 從最高管理部門到基層工人全體人員都參與
- 加強(qiáng)思想教育,開展小組自主活動推進(jìn)生產(chǎn)維修
二、設(shè)備TPM管理體系的精髓
1、1968年Nippon Denso(日本電裝)首次創(chuàng)立日本特色的全員生產(chǎn)性保全體制,80%~90%一線員工直接參與。全員生產(chǎn)性維護(hù)保養(yǎng)(Total Productive Maintenance),簡稱TPM
2、TPM活動的4大突破
? 設(shè)備管理的著眼點(diǎn)不是搶修故障、而是消除缺陷
設(shè)備常見缺陷
設(shè)備常見缺陷
工具管理混亂與定置管理案例
缺少隔離防護(hù)罩
5類缺陷
- 設(shè)備異常點(diǎn)
- 安全隱患點(diǎn)
- 品質(zhì)瑕疵點(diǎn)
- 操作困難點(diǎn)
- 管理混亂點(diǎn)
中國的六源定義
- 污染源
- 清掃困難源
- 故障源
- 浪費(fèi)源
- 缺陷源
- 危險(xiǎn)源
人類重大傷亡悲劇的啟示
- 美國航天飛機(jī)爆炸事故(忽視缺陷)
- 臺灣航空飛機(jī)空中解體事故(不規(guī)范維修)
- 中國電梯逆轉(zhuǎn)事故(忽視定檢)
- 正常
- 缺陷
- 劣化
- 故障
- 事故
- 從設(shè)備硬件而言,缺陷就是“微異?!钡臓顟B(tài),但它會惡化而最終演變?yōu)楣收?、甚至事故?/strong>
- 從人員心里而言,由于微異常的缺陷并未馬上引起設(shè)備的速度劣化、品質(zhì)不良,更不會立刻導(dǎo)致設(shè)備故障,因此不會得到高度的重視,直到最終故障發(fā)生了才去“搶修”。這既不符合“預(yù)防管理”的理念,更是“極度不劃算”的思維!
? 設(shè)備管理需要全員參與,特別是設(shè)備操作人員的自主保全活動
- “班前點(diǎn)檢狀態(tài)好、班后清潔顏值高”的常態(tài)化設(shè)備清掃
- 排產(chǎn)窗口期的“初期清掃與集中消缺”活動
班后設(shè)備清潔活動
初期清掃與集中消缺
? 設(shè)備的預(yù)防管理由保全團(tuán)隊(duì)的專業(yè)維護(hù)保養(yǎng)推進(jìn)到涵蓋操作團(tuán)隊(duì)的日常保養(yǎng)
- 向醫(yī)療學(xué)習(xí)的設(shè)備點(diǎn)檢制
- 人類為了身體健康,發(fā)展了一整套完善的醫(yī)學(xué)理論、方法和技術(shù)。例如:現(xiàn)代的預(yù)防醫(yī)學(xué)包括日常預(yù)防、健康檢查和早期治療
- 與之相應(yīng)的設(shè)備預(yù)防維修,也包括日常維修保養(yǎng)、設(shè)備檢查和預(yù)防修理
- 為了防止因突發(fā)故障造成的停機(jī)損失,應(yīng)像人身體的定期檢查一樣,對設(shè)備進(jìn)行早期檢查、診斷和早期維修
- 健康醫(yī)療所發(fā)展起來的那些醫(yī)療檢測手段,如心電圖、血壓計(jì)、X光、CT等,也應(yīng)發(fā)展到設(shè)備診斷領(lǐng)域中
- 現(xiàn)代設(shè)備振動監(jiān)測儀器、油分析設(shè)備即是這種從醫(yī)療向設(shè)備診斷的擴(kuò)展
- 所謂的點(diǎn)檢制,是按照一定的標(biāo)準(zhǔn)、一定周期、對設(shè)備規(guī)定的部位進(jìn)行檢查,以便早期發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障隱患(缺陷),及時(shí)加以修理調(diào)整,使設(shè)備保持其規(guī)定功能的設(shè)備管理方法
- 值得強(qiáng)調(diào)的是,設(shè)備點(diǎn)檢制不僅僅是一種檢查方式,而且是一種制度和管理方法
- 設(shè)備點(diǎn)檢制的特點(diǎn)是:
A、定人。設(shè)立設(shè)備操作者兼職的和專職的點(diǎn)檢員
B、定點(diǎn)。明確設(shè)備故障點(diǎn),明確點(diǎn)檢部位、項(xiàng)目和內(nèi)容
C、定量。對劣化傾向的定量化測定
D、定周期。不同設(shè)備、不同設(shè)備故障點(diǎn),給出不同點(diǎn)檢周期
E、定標(biāo)準(zhǔn)。給出每個(gè)點(diǎn)檢部位是否正常的依據(jù),即判斷標(biāo)準(zhǔn)
F、定點(diǎn)檢計(jì)劃表。點(diǎn)檢計(jì)劃表指導(dǎo)點(diǎn)檢員沿著規(guī)定的路線作業(yè)
G、定記錄。包括作業(yè)記錄、異常記錄、故障記錄及傾向記錄
H、定點(diǎn)檢業(yè)務(wù)流程。明確點(diǎn)檢作業(yè)和點(diǎn)檢結(jié)果的處理程序。如急需處理的問題,要通知維修人員,不急處理的問題則記錄在案
- 點(diǎn)檢制是以點(diǎn)檢為中心的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)體制。一般推行“三位一體”的點(diǎn)檢制和“五層防護(hù)線”
- “三位一體”是指:崗位操作工人的日常點(diǎn)檢,專業(yè)點(diǎn)檢員的定期點(diǎn)檢和專業(yè)技術(shù)人員的精密點(diǎn)檢三位一體
- “五層防護(hù)線”
A、是把崗位操作工作的日常點(diǎn)檢作為第一層防護(hù)線
B、把專業(yè)點(diǎn)檢員的定期點(diǎn)檢作為第二層防護(hù)線
C、專業(yè)技術(shù)人員的精密點(diǎn)檢作為第三層防護(hù)線
D、在此基礎(chǔ)上,對上述點(diǎn)檢中出現(xiàn)的問題,再進(jìn)一步利用技術(shù)診斷以探明因果,作出對策,這也就是第四層防護(hù)線
E、第五層防護(hù)線是每半年或一年一次的精密檢測
機(jī)臺基礎(chǔ)5S管理
操作人員日常點(diǎn)檢作業(yè)基準(zhǔn)書
反饋缺陷信息的紅牌作戰(zhàn)
反饋缺陷信息的電子工單
在線狀態(tài)監(jiān)測與智能診斷
? 設(shè)備管理的一級績效性評估指標(biāo):OEE
01、OEE管理中常見的混亂
- 眾多企業(yè)居然沒有導(dǎo)入OEE指標(biāo)
- 當(dāng)然設(shè)備管理可以使用其他的指標(biāo),例如:平均故障間隔時(shí)間、平均故障損失時(shí)間。但OEE作為一級管理指標(biāo)必須導(dǎo)入
- 對于非關(guān)鍵性設(shè)備,暫時(shí)可以不使用OEE管理
- 有些企業(yè)雖然導(dǎo)入了OEE,但計(jì)算公式錯(cuò)誤百出,而且不同子公司之間或不同的分廠之間也不完全相同。導(dǎo)致數(shù)據(jù)沒有可比性!
- 沒有設(shè)計(jì)設(shè)備或機(jī)臺的記錄報(bào)表,需要記錄的數(shù)據(jù)沒有明確、準(zhǔn)確的記錄,因此無法精確地計(jì)算
- 性能稼動率的計(jì)算依賴標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)ST(或者標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能),它不是記錄的數(shù)據(jù)、而是設(shè)計(jì)或測定得到的標(biāo)準(zhǔn)。在ERP系統(tǒng)中還屬于受控的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)Master Data。有些企業(yè)的ST十分不準(zhǔn)確、沒有及時(shí)更新或者十分的不完善,這將導(dǎo)致OEE的計(jì)算不準(zhǔn)確、甚至無法計(jì)算
- 當(dāng)完成了多個(gè)機(jī)種的生產(chǎn),并且每個(gè)機(jī)種的ST不同的時(shí)候,如何計(jì)算所有機(jī)種綜合之后的OEE呢?
- 當(dāng)某個(gè)生產(chǎn)單元由多臺設(shè)備連接而成,而品質(zhì)檢查只是在最末的設(shè)備加工之后才能實(shí)施的場合,如何選擇OEE的管理對象呢?
- 只有日次機(jī)臺報(bào)表,沒有實(shí)施OEE的月度統(tǒng)計(jì)與分析
02、OEE正確的計(jì)算公式與作用
設(shè)備產(chǎn)能損失的定性描述
- 運(yùn)行時(shí)間效率
- 運(yùn)轉(zhuǎn)性能效率
- 品質(zhì)良品率
03、OEE正確的定量計(jì)算公式
- 設(shè)備綜合效率 (Overrall Equipment Effectiveness)= 運(yùn)行時(shí)間效率 ×運(yùn)轉(zhuǎn)性能效率 ×一次良品率 ×100 %
- 關(guān)鍵點(diǎn)說明
- “運(yùn)行時(shí)間”-“停止時(shí)間”=“運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)間”
- 運(yùn)行時(shí)間、停止時(shí)間是必須通過原始機(jī)臺記錄而計(jì)算出來的
- “停止時(shí)間”只能用于計(jì)算時(shí)間效率,在計(jì)算性能效率是必須使用“運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)間”、切不可再度使用“運(yùn)行時(shí)間”
- 計(jì)算性能效率時(shí),需要使用“標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)ST或標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能”。它不是通過原始機(jī)臺記錄而計(jì)算出來,而是設(shè)備設(shè)計(jì)階段就已經(jīng)確定的“技術(shù)工藝類標(biāo)準(zhǔn)”,在ERP系統(tǒng)中屬于基礎(chǔ)數(shù)據(jù)Master Data。如果ST缺失將無法計(jì)算性能效率、若ST不準(zhǔn)確將導(dǎo)致性能效率的計(jì)算出現(xiàn)偏差
- 品質(zhì)效率所表示的是“一次品質(zhì)合格率”,也被稱為“品質(zhì)直通率”。絕對不可以使用最終良品率
04、OEE可以直接等價(jià)于產(chǎn)能損失
- 只有如此計(jì)算的OEE才有明確的管理意義。(1-OEE)得出的數(shù)據(jù)就是產(chǎn)能損失的百分比,例如:87%的OEE就意味著產(chǎn)能損失恰好是13%
- OEE可以直接用于評估設(shè)備的產(chǎn)能損失現(xiàn)狀,換言之當(dāng)然也可以用于評估改善的成果,特別是財(cái)務(wù)性的效益。例如:OEE提升8%則意味著產(chǎn)出提升了8%,將此換算成產(chǎn)量,再跟據(jù)產(chǎn)品的利潤率則可以直接計(jì)算出提升的利潤額
05、OEE報(bào)表管理
- 初級水平:紙質(zhì)機(jī)臺手工報(bào)表
機(jī)臺每日報(bào)表
月度統(tǒng)計(jì)報(bào)表
- 中級水平:設(shè)備內(nèi)藏記錄,人工導(dǎo)出
- 高級水平:MES系統(tǒng)實(shí)時(shí)收集設(shè)備內(nèi)藏?cái)?shù)據(jù),及時(shí)傳輸至終端
固定式終端電子報(bào)表
移動式終端電子報(bào)表
06、OEE不是最終目的
- OEE數(shù)據(jù)只能反應(yīng)設(shè)備的現(xiàn)狀,它不能告知具體的產(chǎn)生原因、更不能提出自動提出改善對策
- 如何通過設(shè)備管理的改善與革新以提升OEE、因此而為企業(yè)創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)效益才是OEE管理的最終目的!
- 提升OEE才能真正提升設(shè)備產(chǎn)出效率
三、設(shè)備TPM管理體系的經(jīng)營性戰(zhàn)略目標(biāo)
1、設(shè)備TPM管理體系的目的與目標(biāo)
? 高層管理人員:“4個(gè)零”終極目標(biāo)
- 零故障:設(shè)備運(yùn)行效率提升,即:異常停機(jī)降低
- 零缺陷:產(chǎn)品品質(zhì)提升、損耗降低、報(bào)廢降低
- 零災(zāi)害:安全生產(chǎn)提升、事故降低
- 零浪費(fèi):呵護(hù)設(shè)備、點(diǎn)滴節(jié)約
- 絕不可偏頗某個(gè)指標(biāo),特別不可為了提升產(chǎn)出效率而影響品質(zhì)、更不可罔顧安全!
? 中層管理人員:追求3種水平的提升
- 點(diǎn)檢與保養(yǎng)
- 合理化建議與改善提案
- 設(shè)備技改
設(shè)備改善提案
設(shè)備自主改善
設(shè)備自主改善
? 基層機(jī)修工、設(shè)備操作員:缺陷意識
- 設(shè)備點(diǎn)檢的目的是為了“發(fā)現(xiàn)缺陷”,而不是簡單地填寫設(shè)備點(diǎn)檢表
- 及時(shí)消除缺陷是設(shè)備故障低減的根本,而不是搶修設(shè)備故障
- 消除設(shè)備缺陷必須做到“有計(jì)劃無遺漏”才能確保徹底
2、設(shè)備TPM活動的2種境界提升
- 改善設(shè)備體制
- 改善人的體質(zhì)
- 設(shè)備如人、精心呵護(hù)!
3、設(shè)備TPM體系成果評估的5大維度
- “顯性”的財(cái)務(wù)性效益當(dāng)然必須評估,而且往往占取極大的比例,但“隱形”的成果也不能忽視
- 有些企業(yè)在突擊運(yùn)動式推進(jìn)一段時(shí)間之后,確實(shí)取得了階段性的績效提升。但虎頭蛇尾,之后則難以為繼,成果逐漸稀釋殆盡。原因何在?令人反思!
- 5大評估維度
- 數(shù)據(jù)革新率(異常停機(jī)率、設(shè)備故障率、OEE、產(chǎn)品合格率、報(bào)廢率、工傷事故率、、、、)
- 設(shè)備消缺4大基礎(chǔ)手段的定期開展
- 成果固化與標(biāo)準(zhǔn)化
- 人員教育(OPL)與人員培養(yǎng)(OJT)
- 全員參與(操作員、機(jī)修人員、設(shè)備管理人員、各級管輔人員)
革新率展示
人員技能培訓(xùn)
一線員工積極參與
四、共感、共悟
設(shè)備TPM管理體系從企業(yè)成本與效益視角來看,它可以通過4個(gè)零的目標(biāo)提升而達(dá)到減少資源的投入、節(jié)流增效的貢獻(xiàn),所以踐行設(shè)備TPM管理與自主保全活動可以為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益。這正是設(shè)備管理的價(jià)值所在!
【溫馨提示】