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咨詢(xún)公司是怎么定價(jià)的?| 小馬宋

 lm70cc 2022-03-23
定價(jià),是營(yíng)銷(xiāo)中特別重要,也特別復(fù)雜的一個(gè)部分。我之前翻譯過(guò)一套定價(jià)方法。超級(jí)定價(jià)指南。
今天我跟你聊一聊一個(gè)特定行業(yè)的定價(jià):咨詢(xún)公司的服務(wù)怎么定價(jià)?
可能很少有一個(gè)行業(yè),會(huì)像咨詢(xún)公司的定價(jià)那樣差別如此之大了。在我們營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)這個(gè)行業(yè)里,價(jià)格低的,可能就收個(gè)幾萬(wàn)幾十萬(wàn),價(jià)格高的,一年的服務(wù)費(fèi)能收到一兩千萬(wàn)。
比如像不久前故去的葉茂中老師,他的公司一年服務(wù)就是一千多萬(wàn)。
咨詢(xún)公司的生意類(lèi)型,叫做專(zhuān)家生意。專(zhuān)家生意的的特點(diǎn),是門(mén)檻高,但復(fù)制很難,所以咨詢(xún)公司規(guī)模一般都不大。我大概估算過(guò)國(guó)內(nèi)的營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)公司規(guī)模,可能前10名的公司,人數(shù)總規(guī)模也就1000人左右。
專(zhuān)家生意非常依賴(lài)核心專(zhuān)家,所以這個(gè)行業(yè)“供應(yīng)鏈”非常短缺。
營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)還好一些,可以通過(guò)一些方法論和工作模塊設(shè)計(jì)讓普通員工承擔(dān)較多的工作量。但像律師事務(wù)所這種專(zhuān)業(yè)服務(wù),就更加依賴(lài)知名律師。
咨詢(xún)行業(yè)很難擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模,所以它想增加營(yíng)業(yè)收入,就只能提高價(jià)格。我之前有次演講,我說(shuō)我們現(xiàn)在做一個(gè)半年制的項(xiàng)目是160萬(wàn)(全年服務(wù)260萬(wàn)),那跟我們定價(jià)最高的同行比,他們是我們價(jià)格是5-10倍。
如果我想把營(yíng)業(yè)收入提高到100倍怎辦?我們可以把業(yè)務(wù)量提升10倍,這用5-10年時(shí)間是不算很難做到的,然后慢慢把價(jià)格提到現(xiàn)在的10倍,不就100倍了嘛!
當(dāng)然我覺(jué)得1000多萬(wàn)的收費(fèi)還是太貴了,我們要做大多數(shù)企業(yè)的生意,不能這么定價(jià)。
關(guān)于咨詢(xún)公司定價(jià)的依據(jù),有幾個(gè)角度。
第一個(gè)是競(jìng)爭(zhēng)的角度,要看同行。
如果你們服務(wù)能力差不多,那同行的定價(jià)就是你定價(jià)的上限,這是基于競(jìng)爭(zhēng)的一種定價(jià)思維。
你跟對(duì)手差不多,但定價(jià)比他們高,那客戶(hù)為什么選你?
所以你看那些“著名”營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)公司走出來(lái)的VP,合伙人,總監(jiān)們,他們自己開(kāi)一家咨詢(xún)公司,他們的定價(jià),一般就是它上一家公司價(jià)格的一半以下。
他們走出公司創(chuàng)業(yè),背著原來(lái)公司的名頭和聲譽(yù),但畢竟不是老牌大廠,所以?xún)r(jià)格就降一半。但又不能太低,否則掉了身份,定價(jià)成原東家四分之一到一半的價(jià)格,相對(duì)比較合適。
小馬宋是那些傳統(tǒng)知名營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)公司的后輩,營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)服務(wù)定價(jià)在這些公司的四分之一左右的價(jià)格,也比較合理。
第二個(gè)是從業(yè)務(wù)規(guī)模的角度
價(jià)格越貴,你能接到的客戶(hù)數(shù)量就越少。
當(dāng)然高定價(jià)有幾個(gè)好處。一個(gè)是高利潤(rùn),一個(gè)是這種定價(jià)天然篩選了那些沒(méi)實(shí)力的客戶(hù),可以保證你做出的客戶(hù)案例“更容易成功”,至少這種付一兩千萬(wàn)的客戶(hù),他們是有錢(qián)打廣告的,這就會(huì)讓咨詢(xún)公司的“案例”看起來(lái)到處都是。
缺點(diǎn)是,能接受這種價(jià)格的客戶(hù)數(shù)量不夠多。每年接到的項(xiàng)目也不會(huì)太多,甚至有些咨詢(xún)公司經(jīng)?!皵啻丁?,整個(gè)公司處于無(wú)事可做的狀態(tài)。
但我們還是希望接受我們價(jià)格的客戶(hù)多一些,每年多干一些項(xiàng)目,這對(duì)公司團(tuán)隊(duì)也是寶貴的經(jīng)歷和鍛煉。
把價(jià)格定到行業(yè)最高價(jià)的20-30%,客戶(hù)容量就至少會(huì)增長(zhǎng)100倍。我們不是超高定價(jià)超高利潤(rùn),而是相對(duì)高價(jià)相對(duì)高利潤(rùn),這樣既保證利潤(rùn),又保證項(xiàng)目的數(shù)量和團(tuán)隊(duì)的實(shí)戰(zhàn)能力鍛煉。
美軍的戰(zhàn)斗能力強(qiáng),就是因?yàn)樗麄兂D暝诤M庾鲬?zhàn)(僅是舉例,沒(méi)別的意思)。團(tuán)隊(duì)是需要實(shí)戰(zhàn)歷練的,如果每年做不了太多業(yè)務(wù),我擔(dān)心他們能力退化。
第三個(gè)是,成本維度。
咨詢(xún)公司這種商業(yè)模型,注定了沒(méi)有物美價(jià)廉一說(shuō),所以成本不是考慮咨詢(xún)服務(wù)價(jià)格的主要因素。咨詢(xún)公司規(guī)模不能做太大,那就只有多賺一些利潤(rùn)。
第四個(gè)是,客戶(hù)價(jià)值的維度。
這就是你提供的咨詢(xún)服務(wù)價(jià)值,值不值這些錢(qián)。
如果值,你的客戶(hù)做完項(xiàng)目就會(huì)傳播你的口碑。如果不值得,他們做完項(xiàng)目就是罵你,別的客戶(hù)來(lái)找你服務(wù)之前,也會(huì)去老客戶(hù)那里了解情況,那你未來(lái)獲客就難了。
小馬宋的做法是,隨著公司發(fā)展逐步漲價(jià)。今天我們的價(jià)格已經(jīng)是六年前成立公司時(shí)服務(wù)價(jià)格的8倍左右。
但這么漲價(jià)的前提,是我們服務(wù)的質(zhì)量要逐步上升的,因?yàn)槲覀兊男袠I(yè)經(jīng)驗(yàn)、咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)都在積累,方法論也在逐步完善。我們公司早期沒(méi)有設(shè)計(jì)部門(mén),今天已經(jīng)有了完善的插畫(huà)、VI,IP設(shè)計(jì)、包裝、平面等等設(shè)計(jì)職能的設(shè)計(jì)部門(mén),服務(wù)的完備程度也比早期高了很多。
本質(zhì)上,還是你提供的價(jià)值和價(jià)格是否匹配的問(wèn)題。
咨詢(xún)公司要保持咨詢(xún)價(jià)格低于它的服務(wù)能力,那你客戶(hù)的滿(mǎn)意度就會(huì)更高。
專(zhuān)業(yè)服務(wù)公司還有一種定價(jià)方法,就是安每人每小時(shí)工作量來(lái)定價(jià),常見(jiàn)的是律師或者會(huì)計(jì)師事務(wù)所,我太太早期在普華永道工作,他們的定價(jià)就是這樣的。
但營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)公司很少用這種方法定價(jià)。
(完)
作者:小馬宋戰(zhàn)略營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)創(chuàng)始人

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