【原】遇到心黑的領(lǐng)導(dǎo)，怎么相處？試試這4招，讓他成為你的貴人

子霄讀書 2022-11-07 發(fā)布于北京

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領(lǐng)導(dǎo)為什么看你不順眼？你為什么覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)特別難以相處？為什么覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)是周扒皮？為什么覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)“吹毛求疵”？為什么跟領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系劍拔弩張？……這一切不是領(lǐng)導(dǎo)的錯(cuò)，而是你的錯(cuò)。不懂跟領(lǐng)導(dǎo)相處，你在職場(chǎng)注定混得不會(huì)太好。

在職場(chǎng)，我們經(jīng)常會(huì)看到一些人，對(duì)上司那些行為非常不滿，甚至背地里隨便議論，其實(shí)心底就是看不慣領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)樣子。因?yàn)檫@類人覺(jué)得，這不是心目中的領(lǐng)導(dǎo)。其實(shí)這種想法大可不必。世界不會(huì)圍著你轉(zhuǎn)，也不會(huì)根據(jù)你的喜好而發(fā)生改變，領(lǐng)導(dǎo)他就是那樣，所以我們與其抱怨、指責(zé)，甚至背地里說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)的壞話、罵領(lǐng)導(dǎo)，不如學(xué)會(huì)跟領(lǐng)導(dǎo)相處。學(xué)會(huì)這4招，你在職場(chǎng)不會(huì)混得太差。

某秘書小姐剛剛上班沒(méi)幾天，就明白了前幾任為什么會(huì)離職。原來(lái)這個(gè)老板，對(duì)下屬太嚴(yán)厲、太苛刻，簡(jiǎn)直就是吹毛求疵。“會(huì)議記錄不完整，重新整理！”“材料報(bào)表不規(guī)范”“文件拿回去重寫”“PPT重做”……這個(gè)秘書整天生活在老板一連串的指責(zé)、抱怨和憤怒之中，幾天下來(lái)，這個(gè)秘書被搞得精疲力盡，心煩意亂。用這個(gè)秘書的話來(lái)說(shuō)，她這個(gè)老板有點(diǎn)心黑。

在職場(chǎng)，“心黑”的老板并不少見(jiàn)，那么遇到“心黑”的老板，我們應(yīng)該如何相處呢？

在《做人要有心機(jī)，做事要有手腕》這本書中，有一段話，我覺(jué)得說(shuō)的非常好：這個(gè)世界就是那么精彩又那么無(wú)奈，它不會(huì)按照任何人的喜好，去塑造蕓蕓眾生，與領(lǐng)導(dǎo)相處，要學(xué)會(huì)寬容，以達(dá)觀的態(tài)度去面對(duì)他，你會(huì)發(fā)現(xiàn)你所敬重的領(lǐng)導(dǎo)，不一定都具有讓你喜歡的行為方式，讓自己適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)，比讓你的領(lǐng)導(dǎo)適應(yīng)自己容易得多。

你覺(jué)得是這樣嗎？

那么，如果遇到“心黑”的領(lǐng)導(dǎo)，我們?cè)撊绾胃I(lǐng)導(dǎo)相處呢？

既然我們無(wú)法改變他，那只有好事去適應(yīng)他。在《做人要有心機(jī)，做事要有手腕》這本書中，給了我們四個(gè)建議，總結(jié)如下：

一、調(diào)整自己的態(tài)度。

對(duì)下屬要求嚴(yán)的領(lǐng)導(dǎo)，未必是壞心眼，我們中國(guó)有句古話叫“嚴(yán)師出高徒”，跟著這樣的領(lǐng)導(dǎo)，雖然說(shuō)你會(huì)受一些委屈，但是你的成長(zhǎng)會(huì)很快。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你發(fā)火，并不一定是對(duì)你不滿意，可能是他的一些工作習(xí)慣，是他對(duì)下屬的工作要求高，所以我們要去適應(yīng)這類領(lǐng)導(dǎo)，這樣才能加速自己的成長(zhǎng)。

二、站在領(lǐng)導(dǎo)的角度，反思自己。

領(lǐng)導(dǎo)為什么對(duì)你發(fā)火？領(lǐng)導(dǎo)讓你重寫演講稿的動(dòng)機(jī)是什么？如果是自己哪里做得不好，如何才能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，避免自己以后再出現(xiàn)這樣的情況。做到心平氣和地去分析領(lǐng)導(dǎo)、反思自己，領(lǐng)導(dǎo)罵你的次數(shù)會(huì)越來(lái)越少，你會(huì)逐漸成為領(lǐng)導(dǎo)的左膀右臂。

三、平靜地對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)的吹毛求疵。

領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)有工作壓力，尤其是在下屬做的工作不能讓他滿意，沒(méi)有達(dá)到他的標(biāo)準(zhǔn)或者是遇到煩心事的時(shí)候，所以，你如果平靜下來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)面對(duì)你，也會(huì)平靜下來(lái)。如果領(lǐng)導(dǎo)沖你發(fā)火，那你就要問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)，我哪些地方做的讓您不滿意，我一定改，這樣你去減輕他的負(fù)擔(dān)和壓力，他就會(huì)緩和對(duì)你的態(tài)度。

四、盡量把自己的工作做到圓滿周到、無(wú)懈可擊。

遇到問(wèn)題虛心向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，遇到領(lǐng)導(dǎo)指責(zé)，要認(rèn)真審視自己，同時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)，必要的時(shí)候，適當(dāng)糊涂一點(diǎn)，把領(lǐng)導(dǎo)襯托得高明一些，也會(huì)緩和領(lǐng)導(dǎo)的情緒，沒(méi)必要跟領(lǐng)導(dǎo)對(duì)著來(lái)。同時(shí)，盡可能讓自己把工作做到圓滿周到，領(lǐng)導(dǎo)再嚴(yán)厲，也會(huì)對(duì)你高看一眼。