職場(chǎng)中被刻意打壓的情況其實(shí)很多人都遇到過(guò)，不管領(lǐng)導(dǎo)是出于什么目的，什么原因打壓你，如果你想要避免自己吃虧，那就要知道他們的伎倆。

今天我就告訴你六個(gè)領(lǐng)導(dǎo)常用的打壓手段，千萬(wàn)別等吃了虧才幡然醒悟，這時(shí)候木已成舟，可就完了。

第一個(gè)：刻意把你邊緣化

不管公司有什么集體活動(dòng)都不會(huì)提前告訴你，甚至刻意瞞著你，給所有人都發(fā)了郵件，就是不給你發(fā)。而且還經(jīng)常把一些非核心，但是非常耗精力的事情丟給你做，比如一些統(tǒng)計(jì)報(bào)表，一些基礎(chǔ)運(yùn)維。讓你逐漸的被邊緣話，而且讓你看不到晉升的希望，且讓你想走不甘心，不走又沒(méi)成長(zhǎng)。

第二個(gè)：頻道換崗

一個(gè)人在工作中就能提現(xiàn)自身價(jià)值的地方就是在自己熟悉的崗位上，而領(lǐng)導(dǎo)突然把你手上的活交給其他人，然后安排你做一些你不熟悉的事情，或則不重要的事，那么這時(shí)候不管他說(shuō)的有多好聽(tīng)，你都要注意了，特別是當(dāng)你剛熟悉這個(gè)崗位，他又給你換崗，這時(shí)候更要注意。

第三個(gè)：用各種法子給你下套

一些可以預(yù)見(jiàn)的錯(cuò)誤，會(huì)犯錯(cuò)誤的工作讓你去做。一些藏著的坑，讓你往下跳。就比如今天安排你去接大領(lǐng)導(dǎo)，但是不告訴你大領(lǐng)導(dǎo)今天心情不好，讓你觸霉頭。

再比如某個(gè)客戶和公司某個(gè)領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)系，但大領(lǐng)導(dǎo)又不想和他們簽合同，讓你去搞定，這時(shí)候你不管怎么做，都會(huì)得罪另外一方。

第四個(gè)：捧殺

領(lǐng)導(dǎo)打壓下屬的常見(jiàn)“陽(yáng)謀”就是“捧殺”，而且見(jiàn)效快、效果好，很容易中招，特別是剛進(jìn)入公司沒(méi)幾年的小白，很快就能起到“孤立”你的作用，因?yàn)槿巳硕加屑刀市?，而你和領(lǐng)導(dǎo)走的近，被領(lǐng)導(dǎo)看好，那么你就會(huì)成為別人的頭號(hào)大敵。

第五個(gè)：精神洗腦

其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)偶爾灌灌雞湯、畫(huà)畫(huà)大餅、這是正常的，并且也沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)不這么干的。但是如果領(lǐng)導(dǎo)動(dòng)不動(dòng)就畫(huà)大餅，動(dòng)不動(dòng)就用道德綁架你，那么他就是在針對(duì)你，在搞你，在壓榨你最后一絲的價(jià)值，等你被壓榨干了，就是你離開(kāi)的時(shí)候。

第六個(gè)：限制你的發(fā)展

記住領(lǐng)導(dǎo)也有危機(jī)感，特別是小領(lǐng)導(dǎo)。功高蓋主的事你應(yīng)該聽(tīng)說(shuō)過(guò)吧，所以有的領(lǐng)導(dǎo)為了保護(hù)自己的位置，如果你能力特別強(qiáng)，潛力特別大，那么他就會(huì)對(duì)你刻意打壓，抽取現(xiàn)在的權(quán)利。