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【卓越學(xué)校】《濰坊日報》重磅刊發(fā)幸福濰中改革創(chuàng)新熔鑄品牌做法

 益都大蟲 2021-04-27

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近日,《濰坊日報》重磅刊發(fā)幸福濰中改革創(chuàng)新熔鑄品牌做法,受到廣泛好評

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聯(lián)合國教科文組織提出:“一切教育活動都是為了學(xué)生的成長和發(fā)展,為了孩子一生的幸福?!睂W(xué)校教育應(yīng)尊重學(xué)生的生命成長規(guī)律,著眼于學(xué)生的未來發(fā)展。優(yōu)質(zhì)的學(xué)校教育一定是源于責(zé)任、基于活力、終于品位的。
多年來,濰坊中學(xué)秉持“人文,惟真,為幸福而教育”的辦學(xué)理念,以“厚植人文底色,培育卓越英才,建設(shè)幸福濰中為辦學(xué)目標(biāo),以“堅韌從容,守正創(chuàng)新”為校訓(xùn),秉承“尚德、求真、和諧、奮進(jìn)”的校風(fēng),全面開展幸福校園文化創(chuàng)建活動。校園環(huán)境溫馨和諧,課堂互動其樂融融,教師誠仁博達(dá)、敬業(yè)樂教,校本教研開放平等、科學(xué)規(guī)范,校園生活豐富多彩、生機(jī)勃勃。幸福校園創(chuàng)建過程中的一個個精彩瞬間,記錄著“幸福濰中”教育發(fā)展的堅實(shí)足跡。



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用責(zé)任托起學(xué)子的日月星辰

濰坊中學(xué)前身為山東省濰坊第二中學(xué)。學(xué)校歷史悠久,源遠(yuǎn)流長,其開創(chuàng)可追溯到1883年。2006年7月,為整合我市市區(qū)教育資源,優(yōu)化市區(qū)中學(xué)布局結(jié)構(gòu),根據(jù)市委、市政府的決定,對城區(qū)基礎(chǔ)教育學(xué)校進(jìn)行了調(diào)整,濰坊二中高中部整體搬遷至原濰坊一中校址,更名為濰坊中學(xué)。2007年7月在市政府統(tǒng)一規(guī)劃下,原奎文實(shí)驗(yàn)中學(xué)整體并入濰坊中學(xué)。濰坊中學(xué)既是一所老校,也是一所新校。如何挖掘?qū)W校新的生長點(diǎn),注入現(xiàn)代教育智慧來引領(lǐng)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,成為擺在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子面前的重任。

一所學(xué)校,無論是什么特色、什么優(yōu)勢,其辦學(xué)思想都應(yīng)建立在以學(xué)生發(fā)展為本位、以師生幸福成長為旨?xì)w的基礎(chǔ)上。堅持“為每一位優(yōu)秀學(xué)生提供高質(zhì)量的教育、促進(jìn)每一位學(xué)生健康成長”是辦好學(xué)校教育的出發(fā)點(diǎn),也是落腳點(diǎn),要辦尊重生命的教育,使每一個學(xué)生能夠更健康、更幸福地成長,努力把學(xué)校打造成一所有責(zé)任、有活力、有品位的幸福校園。

近年來,濰坊中學(xué)積極貫徹上級精神,為黨育人,為國育才,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),深入推進(jìn)現(xiàn)代治理改革,堅持“教師第一,學(xué)生中心”原則,確立了由人文教育到“幸福濰中”走向卓越學(xué)校的理念,致力于教育質(zhì)量提升、名師名生培養(yǎng)、幸福課程構(gòu)建、互促課堂創(chuàng)設(shè)、藝體品牌打造、家校社共育開發(fā)、提升師生幸福感等項(xiàng)目實(shí)施,著力建設(shè)家長支持、社會認(rèn)可、市區(qū)居民贊譽(yù)向往的卓越學(xué)校。

“有責(zé)任”是打造幸福校園的基礎(chǔ),也是勾畫“幸福濰中”美好藍(lán)圖的“底色”。

教師有了責(zé)任感才能富有愛心,不失教育底線;學(xué)生有了責(zé)任心才能主動成長,不斷前行。

學(xué)生的幸福觀、幸福品質(zhì)和幸福能力主要從教師這里獲得,教師的幸福因子將直接傳遞給學(xué)生。濰坊中學(xué)清楚地認(rèn)識到提升教師的職業(yè)幸福指數(shù)尤為重要。

學(xué)校始終把加強(qiáng)對教師的管理和培養(yǎng)放在首位,倡導(dǎo)“以為人父母之心,行為人師表之實(shí)”,不斷優(yōu)化各項(xiàng)制度,營造寬松和諧的教學(xué)文化,邀請專家進(jìn)行講座互動,通過課堂大賽、濰中名師工作室、幸福濰中教學(xué)成果獎、全員育人導(dǎo)師制、學(xué)情教情會商等方式,著力提升師德師能。定期組織開展各類文體活動,讓教師在與學(xué)生的共同成長中,感受到真正的充實(shí)和幸福。

一大批學(xué)生被“雙一流”名校錄取,濰坊中學(xué)被評為山東省教學(xué)示范校。2020年高考成績再創(chuàng)輝煌,增值評價市區(qū)第一。在2021年濰坊市統(tǒng)考和一??荚囍?高一、高二、高三提高率與進(jìn)線數(shù)穩(wěn)居全市普通高中第一梯隊。特別令人欣慰的是,凡進(jìn)入濰坊中學(xué)的學(xué)生,與中考時的錄取名次相比,幾乎全部實(shí)現(xiàn)位次大幅前移,成績節(jié)節(jié)攀升,高考結(jié)果實(shí)現(xiàn)了學(xué)生和家長的雙滿意。

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用活力啟動學(xué)子的昂揚(yáng)人生

有活力是打造幸福校園的關(guān)鍵,也是勾畫“幸福濰中”美好藍(lán)圖的“主色”。

活力代表著旺盛的生命力,是自主學(xué)習(xí)、成長、創(chuàng)造的內(nèi)在驅(qū)動力。濰坊中學(xué)致力于鍛造有活力的師生,讓教師充滿教育激情,勤于鉆研,主動發(fā)展,教出自信,教得幸福;讓學(xué)生充滿求知的欲望,樂于探究,善于創(chuàng)新,學(xué)出自主,學(xué)得快樂。

“去年夏天,青澀的我與濰坊中學(xué)第一次相遇。對濰中,心存著好奇,從相識到相知,眨眼間已走過近一年時間了。在濰中,我收獲了成長,收獲了蛻變,學(xué)習(xí)成績相較中考時,有了很大提升。最主要的是,我的一對一導(dǎo)師給了我很大幫助,使我學(xué)會了自信、自強(qiáng),不負(fù)自己,勇敢前行!”在高一十班學(xué)生武銘澤的日記里,他寫下了這樣一段話作為高中第一年的總結(jié)。

學(xué)生的成長離不開教師的指導(dǎo),學(xué)生的幸福感更離不開教師的傳遞。

“幸福就是看到學(xué)生收獲知識后的滿足;幸福就是感受到班級團(tuán)結(jié)正氣、積極進(jìn)??;幸福就是自己和學(xué)生們一次次的鍛煉、一次次的沉淀、一次次的內(nèi)化和提升。與其說我們的工作是成就了學(xué)生,倒不如說是成就了我們自己!”青年教師劉曉雪說。

一所加速發(fā)展的學(xué)校,需要每一位老師的共同努力,特別需要年輕的青年教師發(fā)力,人盡其才,才盡其用,發(fā)揮出青年該有的生力與朝氣。

為此,濰坊中學(xué)對新入職的教師進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃和系列化培養(yǎng)培訓(xùn),成立青年教師幸福研修學(xué)院,實(shí)現(xiàn)青年教師快速良性成長。通過個人申報、同事評價、學(xué)生和家長滿意度、專家團(tuán)隊業(yè)績評鑒等多種方式確定“新入職、勝任型、骨干型、專家型、導(dǎo)師型、濰中名師”的濰中教師專業(yè)發(fā)展層級,結(jié)合基本功大賽、信息化技能大賽、互促課堂評選、校本課題評選等活動,創(chuàng)設(shè)良好教研氛圍,推進(jìn)名師成長工程,發(fā)揮“名師工作坊”的作用,培養(yǎng)齊魯名師、省特級教師等拔尖型業(yè)務(wù)人才。優(yōu)化評價指標(biāo),健全評價體系,加大過程評價、團(tuán)隊評價、分類評價、增量評價力度,重新修訂職稱評聘方案,突出教學(xué)、育人實(shí)績,開展月度優(yōu)秀教職工評比,激發(fā)教師職業(yè)發(fā)展內(nèi)驅(qū)力,實(shí)現(xiàn)多勞多得,優(yōu)教優(yōu)酬,提升教師職業(yè)獲得感和幸福感。

截至目前,濰坊中學(xué)現(xiàn)有正高級教師6人,擁有全國榮譽(yù)稱號的教師15人、省級30人、市級127人,省、市級教學(xué)能手102人,國家、省、市級優(yōu)質(zhì)課獲獎?wù)?36人。師德高尚的優(yōu)秀教師隊伍成為濰坊中學(xué)培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)子,建設(shè)幸福濰中、卓越學(xué)校的最大自信。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的生命線。為此,學(xué)校發(fā)揮黨員教師的模范帶頭作用,樹立教師的奉獻(xiàn)和服務(wù)意識,定期評選“月度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“十佳師德標(biāo)兵”。為挖掘教師內(nèi)在發(fā)展?jié)摿?學(xué)校挖掘內(nèi)部優(yōu)勢,啟動青年教師可視化成長培養(yǎng)計劃,分層打造教師團(tuán)隊,制定教師發(fā)展目標(biāo),規(guī)劃實(shí)施的“教師幸福感提升工程”“濰中名師、青年教師成長工程”等,廣泛搭建展示平臺。通過多維度的激勵機(jī)制,讓老師們享有更多更美好的獲得感。開展了針對新高考、新教材的系列培訓(xùn),帶動教師專業(yè)發(fā)展。

最好的教育,一定是適合每一位孩子自身實(shí)際情況的教育。為此,學(xué)校探索調(diào)整了課程結(jié)構(gòu),將國家課程、地方課程和校本特色課程進(jìn)行有機(jī)整合,并進(jìn)行校本化實(shí)施,使之更切合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,更滿足學(xué)生的發(fā)展需求。
  濰坊中學(xué)組建了幸福濰中卓越學(xué)生培養(yǎng)學(xué)院,常態(tài)化、制度化為拔尖創(chuàng)新學(xué)生成長成才搭建渠道,從培養(yǎng)目標(biāo)、教師選配、課程提供、課堂改革、學(xué)情研究、活動育人、家校共育、評價引領(lǐng)、高校對接、資源配套、規(guī)范辦學(xué)等11個方面,實(shí)現(xiàn)班級定制、教師定制、方案定制、時間定制、競賽定制,讓有特長的孩子更卓越,讓優(yōu)秀的孩子成績更突出。

不僅要成績,更要學(xué)生的身心素養(yǎng)、做人做事能力的全面發(fā)展。該校全力推進(jìn)“2250”互促課堂建設(shè),優(yōu)化“學(xué)-評-教”課堂流程,構(gòu)建起“五育并舉”的幸福課程體系。在提高孩子學(xué)習(xí)效率的同時,讓孩子有更多時間參與到學(xué)校組織的科技節(jié)、體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)等活動中去。

強(qiáng)化體育康育、勞動教育和美育,按照學(xué)段貫通、活動融通、感情溝通、合作相通、個性互通要求,為每位學(xué)生量身定制社團(tuán)載體,精心提供活動內(nèi)容,促進(jìn)全面發(fā)展。
豐富課程內(nèi)容,創(chuàng)編適合學(xué)生發(fā)展的拓展類特色課程,從美術(shù)、書法、茶藝,到舞蹈、輪滑、籃球,20多門選修課和40多個藝體社團(tuán),宜動宜靜,為學(xué)生提供適切的個性化發(fā)展平臺。在教育部及省、市表彰的各類比賽、活動的獲獎學(xué)生人數(shù)和次數(shù)均居全市前列。

積極向上的人生最美麗。濰坊中學(xué)開設(shè)了自我認(rèn)知指導(dǎo)、專業(yè)報考指導(dǎo)、心理健康輔導(dǎo)等規(guī)劃指導(dǎo)課程,形成了相對完善的學(xué)生發(fā)展指導(dǎo)體系;依托“幸福濰中”黨團(tuán)校和“三全”課程思政,指導(dǎo)學(xué)生形成正確的人生觀、價值觀,選擇適合自己的發(fā)展路徑和學(xué)科組合,培養(yǎng)學(xué)生的家國情懷和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。2020年濰坊中學(xué)獲評“濰坊市鑄魂育人示范?!?。

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用品位助力學(xué)子奔向卓越

有品位是打造幸福校園的目標(biāo)與追求,也是勾畫“幸福濰中”美好藍(lán)圖的“亮色”。
品位不僅是外部形象的展示,更是內(nèi)在氣質(zhì)的彰顯。一所學(xué)校的品位,體現(xiàn)在教育教學(xué)的各個方面。對濰坊中學(xué)來講,品位還意味著加速高質(zhì)量發(fā)展的勇氣和決心。
學(xué)校的校園環(huán)境和文化是助推學(xué)校持續(xù)發(fā)展的實(shí)在載體。濰坊中學(xué)在校園育人環(huán)境上用情、用心、用功,讓一花一草一木說話,一牌一墻一隅傳情,處處皆可入畫,處處都能成為教育陣地。
在校“吃得好、住得好、身心健康”是每一位父母首要的期待。堅持“學(xué)生第一”的原則,濰坊中學(xué)處處體現(xiàn)著人文關(guān)懷。直飲即熱式飲水機(jī),保證師生隨時喝上最健康的熱水;多聯(lián)機(jī)中央空調(diào)系統(tǒng),使師生在冬季供暖前和夏季炎熱時都能夠感受到舒適與貼心;餐廳實(shí)行“明廚亮灶”管理,師生通過視頻能監(jiān)督飯菜加工、制作的所有環(huán)節(jié)……多年來,家長對學(xué)校后勤服務(wù)指標(biāo)的評價,一直位居各學(xué)校首位。
規(guī)范嚴(yán)格的管理對促進(jìn)學(xué)生的成績提高、養(yǎng)成自律自強(qiáng)的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣至關(guān)重要。不斷完善“自由選報,優(yōu)勢引導(dǎo)”選課指導(dǎo)策略和“按單元、分層次、分類別”走班教學(xué)模式,最大程度實(shí)現(xiàn)了行政班與教學(xué)班相統(tǒng)一的“小走班”。教師從精、從細(xì)、從實(shí),給予學(xué)生全天候、無死角的全方位陪伴。早讀、晚自習(xí)及其他閑暇時間,由教師進(jìn)行悉心管理和一對一答疑解惑;針對不同層次的學(xué)生組建各類學(xué)科“虛擬班”,教師有針對性地“補(bǔ)弱”“促強(qiáng)”;巡課制度對課堂、自習(xí)全覆蓋,督促學(xué)生提高學(xué)習(xí)效率。
讓學(xué)生充滿激情地學(xué)習(xí)、讓教師充滿激情地教學(xué),關(guān)鍵靠評價。
以收獲幸福、成就卓越為導(dǎo)向,突出增值評價、強(qiáng)化過程評價、嚴(yán)格日常評價,濰坊中學(xué)讓每一位學(xué)生充滿希望地學(xué)習(xí)、健康快樂地生活、篤定從容地成長。對干部教師隊伍施行民主治校、責(zé)任到人、考勤監(jiān)督、績效考核、全員參與,實(shí)現(xiàn)優(yōu)教優(yōu)酬、多勞多得,全校上下依靠團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、風(fēng)清氣正、昂揚(yáng)向上的干事激情,推動教學(xué)質(zhì)量連續(xù)提升。
定期召開家長會、座談會,邀請家委會成員參與學(xué)校決策制定、學(xué)校運(yùn)行管理,以求家長100%滿意,社會100%放心。在近幾年市教育局組織的家長滿意度測評中,濰坊中學(xué)的滿意度一直位居同類學(xué)校第一位。

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優(yōu)秀人才需要優(yōu)秀學(xué)校來助力,優(yōu)秀學(xué)校協(xié)同優(yōu)秀人才達(dá)共贏。學(xué)校全體教職工常懷感恩之心,常想應(yīng)盡之責(zé),常做換位思考,常存危機(jī)意識,堅持改革創(chuàng)新,追求幸福卓越,以一貫的精準(zhǔn)指導(dǎo)、成熟的精細(xì)管理和全面的精心培養(yǎng),著力為一批批優(yōu)秀學(xué)子提供更加優(yōu)質(zhì)的教育,在孩子們自信樂觀的成長成才中品味為人師者的幸福,努力創(chuàng)辦一所讓師生健康成長的幸福學(xué)校,一所讓家長放心滿意的品質(zhì)學(xué)校,一所讓社會贊譽(yù)向往的卓越學(xué)校。

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